本文转自：赣南日报
□特约记者刘林美通讯员王健赖光福
面对错综复杂的外部环境和经济下行压力，市场主体最需要的，就是政策措施重要的着力点。为此，上犹县制定了40条政策措施，切实打好惠企政策“组合拳”，持续加码、赋能、输血，多举措助企纾困稳增长。
针对面临生产经营困难的企业，上犹县贯彻落实市级措施，采取了一系列稳岗政策，通过成立工作专班，上门服务指导企业进行稳岗返还补贴申报，加大减税降费、社保惠企支持力度，有效减轻了上犹县企业经营压力。
“这张卡片很明了，全面记载了公司享受的税收‘红利’，不断加推的税收优惠政策，在公司运行最艰难的时刻，缓解了资金压力。”近日，在县税务局主要负责人带队来到赣州圣塔新材料有限公司，向公司负责人及财务人员送上《减税降费政策明白卡》，并详细分析了新一轮减税降费政策给企业带来的利好后，该公司副总经理赖泓智欣喜地说。
该公司是制造业中型企业，主要从事水泥及水泥制品生产。受疫情影响，很多建筑工地停工，加之各地对流动人口管控，产品外输极其困难，给公司经营销售产生诸多不利影响。县税务局工作人员及时上门晾晒“真金白银”的税收“红利”，让公司发展的动力更足了。
为让企业推进科技创新、加大研发投入，县税务局推行“减税降费政策明白卡”制度，对年企业享受新的组合式税费支持政策逐户进行退税减税预测，按季度“点对点”入户辅导，讲清楚政策“靶向”，让纳税人交得放心、“减”得明白。
元源新材料有限公司是A级纳税信用的制造业大型企业，主要从事玻璃纤维及其制品的生产销售，今年一季度增值税销售收入与去年同比下降了26%。县税务局及时将国务院新出台的组合式税费支持政策推送给企业，为企业做优做强数字经济树立了信心。
为企业负担做“减法”，就是给发展做“加法”。上犹县以“快、简、准”举措，全力落实失业保险稳岗返还政策。
“对不裁员、少裁员的企业继续实施普惠性失业保险稳岗返还政策，年度中小微企业返还比例提高至90%，符合条件的服务业市场主体可先发放。”近日，县就业创业服务中心工作人员蔡龙传到“一线”向企业讲解最新税惠政策。目前，失业保险稳岗返还政策惠及81家企业，“免申即享”通过“亲清赣商”惠企政策兑现平台发放稳岗返还金额.69万元，惠及人。
落实纾困政策，优化营商环境，助力上犹经济量质齐升。上犹县采取的组合式政策，将“稳企、稳岗、稳就业”放在首要位置。
“欢迎来到我们云游上犹的直播间，现在我带着大家去茶园看看……”走进园村茶叶基地，一垄垄茶叶树满目翠绿，三五成群的采茶工背着茶篓采摘茶叶。
受大环境影响，今年来基地游玩的游客大幅度减少，基地30多名长期务工农户也徘徊在失业的边缘。当地政府为了帮助旅游企业尽快走出困境，在“引客留客、税费减免、品牌创建”等方面拿出“真金白银”奖补。该茶叶基地总经理陈开敏也创新经营思路，将茶园与互联网连接起来，通过网络平台进行全程直播，带着观众“云”上欣赏茶园的美景，在吸引了部分游客前来游玩，促进了“线上”农产品销售的同时，稳住了农户的“饭碗”。
据上犹县文广新旅局工作人员杨辉介绍，节假日期间，该局策划了“来上犹领百万消费券”等系列活动，累计发放体验券、折扣券张，金额达9.6万元，在引导市民前往景区景点、餐饮酒店、影院商超等地消费的同时，也促进了园村茶叶基地的游客量增长，全力做旺了全域旅游人气。
